We’re looking for high-energy individuals ready to join a fast-paced work environment. This is not your typical entry-level position. There is a huge opportunity to grow within the company and make a difference. At Building Stack we value continuous improvement, out-of-the-box ideas and willingness to learn, adapt and try new things.
Responsibilities:
- Introduce Building Stack’s different platforms and create a great first impression with prospects
- Follow-up on and manage qualified leads by phone and email
- Proactively seek and identify opportunities to develop a strong sales pipeline
- Responsible for qualifying organizations and businesses based on certain criteria
- Initiating contact with potential customers through cold-calling or responding to inquiries generated from advertisements
- Learn how to use automation tools to identify and generate new leads from CRM database
- Presenting product information to customers once you have identified their needs
- Moving solid leads through the marketing funnel, connecting them to a salesperson, and arranging in-person meetings, emails, or phone calls
Skills & Experience
Experience in the software, SaaS, B2B industry (asset) or in other relevant fast-paced industries
- Experience in making a high volume of outbound sales calls and other forms of outreach (cold calls, cold emails)
- Strong communication skills, with the ability to communicate effectively, professionally and create compelling reasons to use our service over the phone
- Proven experience in achieving ambitious objectives
- Self-motivated and able to work independently
- Experience in managing and reporting sales activity within a CRM (asset)
- Excellent communication and presentation skills in English & French (written & oral)
Perks
Competitive base salary, achievable goals, uncapped commissions and many opportunities for personal development within the team
Great group benefit plan: health & dental and more
Your starter pack includes dual monitors and of course, a sit-stand desk so you can dance while working.
Company activities: summer BBQs, bowling, group dinners and pizza lunches just to name a few!
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Nous recherchons des individus très énergiques, prêts à s’intégrer dans un environnement de travail au rythme très élevé. Ce n’est pas un emploi débutant typique. Il y a de grandes opportunités de se développer au sein de l’entreprise et de faire une différence. Chez Building Stack, nous encourageons l’amélioration constante, les idées innovantes et la volonté d’apprendre, de s’adapter et d’essayer de nouvelles solutions.
Vos compétences et votre expérience
- Expérience en vente dans les secteurs du logiciel, du logiciel-service, du commerce interentreprises (B2B) ou d’autres secteurs pertinents à évolution rapide
- Expérience dans la gestion d'un volume élevé d'appels de vente et autres formes de prospection (appels et courriels à froid)
- Fortes compétences en communication, avec la capacité de communiquer efficacement, professionnellement et de créer des raisons convaincantes pour utiliser notre service au téléphone
- Expérience éprouvée de l’atteinte d’objectifs ambitieux
- Motivé et capable de travailler de manière indépendante
- Expérience de la gestion et de la production de rapports sur l’activité de vente dans un contexte de GRC (atout)
- Excellentes aptitudes en communication et en présentation, en anglais et en français (à l’écrit et à l’oral)
Avantages
- Salaire de base concurrentiel, objectifs réalisables, commissions sans plafond et de nombreuses possibilités de développement personnel au sein de l’équipe
- Excellent régime d’assurance collective : médicaments, soins dentaires et plus
- Trousse de départ comprend deux écrans et, bien sûr, un bureau assis-debout pour que vous puissiez danser tout en travaillant.
- Activités d’entreprise : BBQ estivaux, quilles, soupers d’équipe et dîners pizza, pour ne nommer que quelques exemples!